Seit Jahren besteht zu der Mehrzahl unserer Klienten ein enges Vertrauensverhältnis. Dreiviertel unserer Aufträge resultieren aus diesen Beziehungen. Wir haben einen limitierten Kundenkreis.
Siemens AG Power Generation, Siemens Financial Services, Vorwerk GmbH, Osram GmbH, B/S/H Bosch Siemens Hausgeräte GmbH, Continental AG, Johnson Controls Automotive GmbH, OSI International Food (Mc Donalds) FRG & Ukraine, Kerry Food UK & Poland, Knauf – AMF GmbH Co. KG, Giesecke & Devrient, Rational AG Russland, JPM Corporation USA, Janson Industries France & Russia, Sesotec GmbH, Bundeskanzleramt.
„We would like to thank you for the excellent cooperation and finding qualified management personalities in Germany, France, Italy and Russia. Your Management experience is a considerable asset for successful search assignments“ Xaver Auer, CEO, Sesotec GmbH
„Für ihre Bereitschaft Siemens auch in Zukunft in der wichtigen Wachstumsregion Russland zu unterstützen danke ich Ihnen“ Roland Chalons Browne, CEO, Siemens Financial Services, London.
„We would like to take this opportunity to thank you for your absolute loyalty in the management of setting up of new projects and contacts which led to new business owing to your ongoing support. Your experience here with US companies was very advantageous as with other projects“ Edgar Buck, CEO L & O GmbH (Mc. Donalds) .
„We are very pleased to have found Lenka, I think she will be an excellent fit for our operations in the Czech Republik“ Therese Miller, VP Human Resources JPM, USA
„Für die ausgewogene und integere Beratung und Ihre faire Vermittlung zwischen meinem zukünftigen Arbeitgeber und mir möchte ich Ihnen herzlich danken. Auch in Fragen meiner zukünftigen Entwicklung würde ich gerne Ihrem Rat vertrauen.“ Andreas Schiedeck, Leiter Entwicklung Knauf AMF GmbH.
„Die Häufigkeit meiner persönlichen „Aha“ Erlebnisse hat mir gezeigt welchen wichtigen Grundstein das „Transition Coaching“ für den erfolgreichen Umgang mit Menschen aus anderen Kulturen legt.“ Klaus Kreipe, Chief Engineer, Continental AG, Rumänien.
„I would like to thank you for your efforts in the executive search assignments and I am satisfied with the candidates I interviewed. The shortlist you provided enabled an optimum selection process.“ Paul Shanahan, CEO Kerry Foods UK
„Ich möchte mich bei Ihnen für Ihre erfolgreichen Bemühungen in dieser Personalsuche bedanken. Ihre Erfahrung war und ist uns sehr wichtig“ Eduard Hable. CEO AMF GmbH
„Your advice in reference to the way our Russian business partners think has been extremely important for me. Based on your experience the CEO will be able to check the situation and bring the project leaders on ´course´. Andreas Thiem, PL Integration of Delta Leasing into Siemens Financial Services GmbH
„Am wertvollsten waren aber Ihre persönlichen Schilderungen aus ihren langjährigen Geschäftsbeziehungen zu verschiedensten Partnern: Solche Erfahrungen kann man in keinem Buch nachlesen“ Klaus Rogg, Leiter Internationaler Mitarbeitereinsatz, B/S/H
„Das Coaching hat uns auch mental die Sicherheit gegeben, ohne Bedenken und Ängste die neue Herausforderung in Amerika anzunehmen. Wir möchten auch betonen, dass das „Leadership Excellence Coaching“ in einer sehr sympathischen und angenehmen Atmosphäre stattgefunden hat“ Marc-Oliver Schneider, CEO Gaggenau GmbH, USA
„Dr. Hummelt ist unser Russland Papst“ Zailiang Tang, Senior Trainer, Siemens AG
„..möchte ich mich bei Ihnen für die gelungene Suche nach einem geeigneten Kandidaten in dem doch recht schwierigen holländischen Markt bedanken. Wir sind der Meinung dass der Kandidat gut in unser Team passen wird.“ Karl-Heinz Kuhn, Verkaufsleiter Knauf AMF.
“ Im Spannungsdreieck zwischen der mir anvertrauten russischen Tochtergesellschaft, dem harten russischen Marktumfeld und den Compliance Anforderungen des deutschen Mutterhauses half mir Herr Dr. Hummelt in entscheidenden Situationen loyal und erfolgreich zu arbeiten“ Hans-Jörg Müller, Generaldirektor Giesecke und Devrient Technologie, Russland
„I would like to thank you in the Name of OSRAM Bruntal for the professional work performed at the „Intercultural Conflict Moderation“ Workshop. Based on your work we are able to solve serious problems which occurred in our daily work of Czech and German Colleagues“ Ludek Sarman General Manager, OSRAM, Czech Republik